Arbeidsbemiddeling

De aanhoudende daling van het aantal stakingen op de werkvloer en conflicten rond het arbeidsmanagement suggereert dat het arbeidsbemiddelingsproces werkt. In de Verenigde Staten is het het belangrijkste mechanisme voor geschillenbeslechting bij onderhandelingen over arbeidscontracten, en in de meeste gevallen ook bij grieven en schikkingen van oneerlijke arbeidspraktijken.

Een belangrijk ingrediënt voor succes bij arbeidsbemiddeling is het vermogen van de bemiddelaar om aan beide kanten vertrouwen te wekken. Bijgevolg worden de staats- en federale agentschappen die de meeste bemiddelingen uitvoeren, gerekruteerd uit vakbonden en management met jarenlange of zelfs decennialange onderhandelingservaring. Particuliere bemiddelaars, die vaak door de geschillenbeslechters worden aangesteld op basis van een vergoeding per dienst, kunnen ook ervaring meebrengen om zowel vakbonden als het management te vertegenwoordigen.

Tijdens arbeidsbemiddelingen helpt de bemiddelaar mensen in conflict om problemen te definiëren, oplossingen te zoeken en wederzijds aanvaardbare overeenkomsten te bereiken. Het doel is om escalatie te voorkomen en de verstoringen van rechtszaken te voorkomen.

Bij veel arbeidsconflicten gaat het om een complex vraagstuk dat moeilijk via rechtstreekse onderhandelingen op te lossen is The Oak Tree Mediators. In deze situaties kan de bemiddelaar de partijen voorstellen om te bemiddelen in een impasse en over te gaan tot een arbitragehoorzitting of een ander proces voor geschillenbeslechting.

In het geval van een arbeidsconflict zal de bemiddelaar alle eerdere communicatie tussen de partijen bekijken om openstaande kwesties vast te stellen. De bemiddelaar zal ook caucuses houden met de partijen en hun vertegenwoordigers om een standpunt over de standpunten van beide partijen te delen. Dit kan nuttig zijn bij het geven van een neutrale beoordeling van de sterke en zwakke punten van de positie van een partij en bij het voorstellen van compromissen.

Voor meer informatie klik je hier: The Oak Tree Mediators